Modern werkgeverschap vraagt om slimme mobiliteit

Modern werkgeverschap vraagt om slimme mobiliteit

Medewerkers verwachten vandaag meer dan alleen een werkplek. Gezondheid, flexibiliteit en duurzaamheid spelen een steeds grotere rol in aantrekkelijk werkgeverschap. PoldAr helpt u om mobiliteit eenvoudig en effectief onderdeel te maken van uw arbeidsvoorwaarden.

01 Mobiliteit als service

Geen contracten per medewerker, geen bijtelling, geen administratieve rompslomp bij in- en uitdiensttreding. De e-bikes blijven eigendom van de organisatie en beschikbaar voor iedereen.

02 Geen individuele lasten, wel de voordelen

Geen contracten per medewerker, geen bijtelling, geen administratieve rompslomp bij in- en uitdiensttreding. De e-bikes blijven eigendom van de organisatie en beschikbaar voor iedereen.

03 Ontwikkeld voor intensief zakelijk gebruik

De PoldAr is robuust, onderhoudsarm en slim. Digitaal slot, GPS en app-toegang zorgen voor eenvoudig gebruik zonder sleutelbeheer of verloren fietsen.

04 Maximale controle, minimale administratie

U houdt inzicht in gebruik en beschikbaarheid, terwijl onderhoud, reparatie en tijdelijke vervanging volledig zijn geregeld.

05 Duurzame en sociale impact

Met een ESG-score van 9,4, volledig recyclebaar frame en assemblage bij sociaal werkbedrijf Caparis maakt u uw MVO-beleid concreet en geloofwaardig.

06 Flexibel en toekomstbestendig

Start klein en schaal eenvoudig op. Zonder nieuwe contracten, zonder extra complexiteit.